为了大学生心理协会后续工作的顺利开展，4月23日晚上八点，大学生心理协会在学校励志楼负一楼008办公室召开“2022心理协会报告例会”。会议由协会会长及副会长主持，协会各部门干部参加了此次会议。

会议伊始，第一项，会长彭嘉隆组织各部门干部对本学期心协工作作了汇报总结。经各部门干部发言，总结了心协本学期工作存在的问题。主要是社团积极性、奖励制度、部门职能、干事缺乏办公技能等方面的问题。针对这些问题提出了以下整改方案。第一，增强团队内部感情交流，提高社团积极性与凝聚力。第二，改进奖励制度，增强奖励实用性。第三，进行部门整改整合。第四，开展办公室技能培训，提高干事办公能力。会议第二项，副会长陈诗语对最近开展的“心灵捕手”活动进行了总结，提出了相应的解决措施。首先，组织部需将活动策划准备好，确保活动的顺利开展。其次，加强活动宣传力度，宣传部提高宣传展板质量。再次，严格规范制度，做到层层上报工作，不越级上报。会议第三项，副会长洪美旗对接下来的“寝室心里微故事”活动作了详细的安排，明确了该活动初评和复评的时间及任务分配。另外，提到了“心灵树洞”和“思政活动”应当提前做策划准备。会议第四项，副会长陈诗语对协会干部的辞职与换届问题作了说明。首先，各部门干部不得擅自辞职，应当递上3000字辞职书并且交接工作需由老师来考核。其次，协会将于6月换届，各部门干事可写自荐书留任，也可由部长推荐。最后说到，从下一届开始，各部门干部及干事也要担任实习朋辈。

本次会议不仅增进了各部门干部对工作现状的了解，而且提出了整改措施，有利于后续协会的发展。希望心协这个大家庭越来越齐心协力！

会长彭嘉隆进行讲话

各部门部长进行总结